HASIL PENILAIAN KINERJA GURU
Nama guru yang dinilai: Novita, S.Pd.
Periode
penilaian
10 Juli 2014 sampai 24 Juni 2015
(tanggal, bulan, tahun) (tanggal, bulan, tahun)
|
Semester
|
1
|
Tahun
2014
|
Semester
|
|
||
Kemajuan
|
|
NO
|
DIMENSI TUGAS UTAMA / INDIKATOR KINERJA GURU
|
NILAI KINERJA
|
I.
|
PERENCANAAN
PEMBELAJARAN
|
|
1.
|
Guru memformulasikan
tujuan pembelajaran dalam RPP sesuai
dengan kurikulum/silabus dan memperhatikan karakteristik peserta didik
|
2
|
2.
|
Guru
menyusun bahan ajar secara runut,
logis, kontekstual dan mutakhir
|
2
|
3.
|
Guru merencanakan
kegiatan pembelajaran yang efektif
|
2
|
4.
|
Guru memilih
sumber belajar/ media pembelajaran sesuai dengan materi dan strategi
pembelajaran
|
3
|
|
Sub Total Nilai
Kinerja Perencanaan Pembelajaran
|
9
|
II.
|
PELAKSANAAN
KEGIATAN PEMBELAJARAN YANG AKTIF DAN EFEKTIF
|
|
A.
|
Kegiatan
pendahuluan
|
|
5.
|
Guru memulai
pembelajaran dengan efektif
|
4
|
B.
|
Kegiatan inti
|
|
6.
|
Guru menguasai
materi pelajaran
|
3
|
7.
|
Guru menerapkan
pendekatan/strategi pembelajaran yang efektif
|
3
|
8.
|
Guru memanfaatan
sumber belajar/media dalam pembelajaran
|
3
|
9.
|
Guru memicu
dan/atau memelihara keterlibatan siswa dalam pembelajaran
|
4
|
10.
|
Guru menggunakan
bahasa yang benar dan tepat dalam pembelajaran
|
4
|
C.
|
Kegiatan penutup
|
|
11.
|
Guru mengakhiri
pembelajaran dengan efektif
|
3
|
|
Sub Total Nilai
Kinerja Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran yang Aktif dan Efektif
|
24
|
III.
|
PENILAIAN
PEMBELAJARAN
|
|
12.
|
Guru merancang
alat evaluasi untuk mengukur kemajuan dan keberhasilan belajar peserta didik
|
2
|
13.
|
Guru menggunakan
berbagai strategi dan metode penilaian
untuk memantau kemajuan dan hasil belajar peserta didik dalam mencapai
kompetensi tertentu sebagaimana yang tertulis dalam RPP
|
2
|
14.
|
Guru memanfatkan
berbagai hasil penilaian untuk
memberikan umpan balik bagi peserta didik tentang kemajuan belajarnya
dan bahan penyusunan rancangan pembelajaran
selanjutnya
|
3
|
|
Sub Total Nilai
Kinerja Penilaian Pembelajaran
|
7
|
|
|
|
|
TOTAL NILAI
KINERJA GURU
|
40
|
|
KONVERSI TOTAL
NILAI KINERJA GURU KE SKALA 100 (PERMENNEG PAN RAN RB NO 16 TAHUN 2009, PASAL
15)
|
71,43
|
|
KATEGORI NILAI
KINERJA GURU
|
CUKUP
|
|
Purbalingga,
24 i Jari nu 2012
|
|
Guru
yang dinilai
|
Penilai
|
Kepala Sekolah
|
(Novita, S.Pd.)
|
( tri
aryanto,s.pd.)
|
(
kurniawan hery s s.pd.)
|
Tidak ada komentar:
Posting Komentar